PROJEKTAS · dar negaliojaXIIP-4726 · užregistruota · Registruotas
628 Įstatymo projektas Darbo kodekso Nr. XII-2603 16, 56, 57, 85, 112, 115, 120, 128, 138, 149 ir 217 straipsnių pakeitimo ĮSTATYMO PROJEKTAS Parengė: Lietuvos Respublikos Seimas, Seimo narė Irena Šiaulienė, Seimo narys Kęstutis Daukšys, Seimo narys Kęstutis Bartkevičius, Seimo narė Kristina Miškini
🏛 Iniciatoriai: Seimo komitetas
Keičiamas įstatymas: Darbo kodekso — 1, 112, 115, 120, 128, 138, 149, 16, 217, 56, 57, 6, 66, 85 str.
📅 Artimiausi svarstymai
🏛 Seime vyksta 5 eilinė sesija (nuo 2026-09-10).
Šiam projektui svarstymų datų Seimo darbotvarkėje dar nėra.
📄 Parengiamieji dokumentai
„Projekto rengimą paskatino įvairių visuomenės grupių pastabos ir siūlymai naujajam priimtam Darbo kodeksui, kuris įsigalios nuo 2017 m. sausio 1d.“
2016-09-21 — TEISĖS DEPARTAMENTO IŠVADA dėl Darbo kodekso Nr. XII-2603 16, 56, 57, 85, 112, 115, 120, 128, 138, 149 ir 217 straipsnių pakeitimo įstatymo projekto šaltinis ↗
2016-09-21 — Darbo kodekso Nr. XII-2603 16, 56, 57, 85, 112, 115, 120, 128, 138, 149 ir 217 straipsnių pakeitimo įstatymo projekto AIŠKINAMASIS RAŠTAS šaltinis ↗
2016-09-21 — Darbo kodekso Nr. XII-2603 16, 56, 57, 85, 112, 115, 120, 128, 138, 149 ir 217 straipsnių pakeitimo įstatymo projekto LYGINAMASIS VARIANTAS šaltinis ↗
2016-10-12 — TEISĖS DEPARTAMENTO IŠVADA dėl Darbo kodekso patvirtinimo, įsigaliojimo ir įgyvendinimo įstatymo Nr. XII-2603 1 straipsniu patvirtinto Lietuvos Respublikos darbo kodekso 6, 56, 57, 66, 112, 115, 120, šaltinis ↗
2016-10-12 — EUROPOS TEISĖS DEPARTAMENTO IŠVADA dėl Darbo kodekso Nr. XII-2603 16, 56, 57, 85, 112, 115, 120, 128, 138, 149 ir 217 straipsnių pakeitimo įstatymo projekto šaltinis ↗
2016-10-12 — Darbo kodekso patvirtinimo, įsigaliojimo ir įgyvendinimo įstatymo Nr. XII-2603 1 straipsniu patvirtinto Lietuvos Respublikos darbo kodekso 6, 56, 57, 66, 112, 115, 120, 128, 138, 149, 217 straipsnių p šaltinis ↗
2016-10-12 — PAGRINDINIO KOMITETO IŠVADA Darbo kodekso patvirtinimo, įsigaliojimo ir įgyvendinimo įstatymo Nr. XII-2603 1 straipsniu patvirtinto Lietuvos Respublikos darbo kodekso 6, 56, 57, 66, 112, 115, 120, 128 šaltinis ↗
Deklaruoti tikslai ir ką rodo duomenys
Kairėje — iniciatorių aiškinamasis raštas. Dešinėje — tik apskaičiuoti faktai iš viešų registrų. Palyginkite ir išvadas darykite patys.
Deklaruoti tikslai
Iniciatoriai siekia atsižvelgti į visuomenės grupių ir profsąjungų pastabas dėl naujojo Darbo kodekso normų, kurios, jų teigimu, yra mažiau palankios darbuotojams. Projektu siūloma pripažinti darbuotoją silpnesniąja puse, didinti išeitines išmokas socialiai jautrioms grupėms, ilginti įspėjimo dėl atleidimo terminus, riboti nenustatytos apimties darbo sutartis, trumpinti darbą švenčių išvakarėse, labiau reglamentuoti viršvalandžius ir ilginti atostogas vieniems vaikus auginantiems tėvams bei neįgaliesiems.
„…o ne tai, ką sutartyje nurodytų šalys. Sprendžiant, ar yra darbo santykiai, visų pirma būtų žiūrima, ar yra pavaldumo požymių, ar žmogus pats gali laisvai pasirinkti teikti paslaugas, kuriuo laiku, n…“
„…o ne tai, ką sutartyje nurodytų šalys. Sprendžiant, ar yra darbo santykiai, visų pirma būtų žiūrima, ar yra pavaldumo požymių, ar žmogus pats gali laisvai pasirinkti teikti paslaugas, kuriuo laiku, n…“
„…Seimo posėdžiai tiesiogiai: kur žiūrėti, darbotvarkė, sesijos ir balsavimai - Seimo posėdžiai tiesiogiai transliuojami lrs.lt, „YouTube“ kanale „Atviras Seimas“ ir TV programoje „Seimas – tiesiogiai“…“
„Kodekse tiesiogiai nustatoma, kaip apmokama viena valanda sutrumpinta darbo diena švenčių dienos išvakarėse, taip pat atvejai, kai dėl darbo organizavimo ar nepertraukiamos veiklos darbo dienos sutrum…“
„Darbo kodeksas keičiasi: daugiau lankstumo darbo santykiuose, bet kur jo ribos? Trumpai – kas keičiasi? Daugiau sutarties laisvės aukštesnį darbo užmokestį gaunantiems darbuotojams. Su darbuotojais, k…“
„…utomatizuotų sistemų priimamus sprendimus. Per skaitmenines darbo platformas daugiausia dirba pavežėjai, maisto ir siuntinių kurjeriai. Numatoma, kad platformos turės aiškiai informuoti dirbančius as…“
„…Projektuojamoje „Mantingos“ gamykloje – beveik 250 darbo vietų 4,4 ha ploto teritorijoje gamybinis pastatas užims maždaug 12.000–13.000 kv. m. Jame numatoma gaminti sumuštinius, trikampius sumuštiniu…“
„„Darbdavio sprendimas nutraukti darbo santykius ir toliau negali būti formalus. Vertinant darbo pareigų pažeidimą turi būti atsižvelgiama į jo sunkumą, padarinius, aplinkybes, darbuotojo kaltę, ankste…“
Kaip skaičiuojama?Skaičiuojame viešų naujienų portalų straipsnius, kuriuose paminėtas projekto numeris arba keičiamo įstatymo pavadinimas, grupuojame po savaitę. Rodome tik antraštes ir nuorodas. Šaltinis: portalų RSS · atnaujinta 2026-10-16.
Lobistų deklaracijos (VTEK)
Deklaracijų nerasta
Deklaruoti privalo tik įregistruoti lobistai — deklaracijų nebuvimas nereiškia, kad įtakos nebuvo, o buvimas — kad ji neteisėta.
Oficialių lobistinės veiklos deklaracijų dėl šio įstatymo ar projekto VTEK registre nerasta.
Kaip skaičiuojama?Rodome tik oficialias deklaracijas iš VTEK skaidrių teisėkūros procesų registro, be interpretacijos. Šaltinis: VTEK.
Kas siūlė pataisas (7)
Iš jų: Seimo narių — 7, institucijų — 0, organizacijų — 0.
Pasiūlymus dėl projekto gali teikti Seimo nariai, institucijos ir bet kuri organizacija ar asmuo. VTEK žyma rodo tik tai, ar teikėjas yra lobistų registre — vienkartinio pasiūlymo deklaruoti neprivaloma.
Kaip skaičiuojama?Oficialūs pasiūlymai dėl projekto iš Seimo kanceliarijos atvirų duomenų: kas ir kada pateikė pataisą, su nuoroda į e-seimas dokumentą. Organizacijų pavadinimai sutikrinti su VTEK lobistų registru (tik žyma — pareigos deklaruoti vienkartinį pasiūlymą nėra). Privatūs asmenys registre neskelbiami. Šaltinis: Seimo kanceliarijos atviri duomenys · atnaujinta 2026-10-16.
📚 Skaitykite giliau
Nuomonei susidaryti — pirminiai dokumentai ir skirtingų leidinių straipsniai, ne vieno šaltinio pasakojimas.